找求职机构，选好以后，一定要注重几个细节，不然报了以后才发现问题，那就麻烦了。
一、一定要看的4点
1、“协助投递”不等于保面试
机构说是投递会协助，你要去理解协助这个词的意思，不是全帮哦，主体仍然是你，如果你把希望全放在机构上，那你就危险了，自己得占主导权，首先要问的就是，你们具体能帮我些什么，哪些些能协助我，协助到什么程度？你这么一问，作为经验丰富的机构，他会告诉你，一些你该怎么做，他们在这个过程中主要是什么作用。问清楚明白再去交钱。
2、“服务期结束”到底怎么算？
服务期：是很多同学会忽略的一个事，要问清楚具体从哪天开始到哪天截止，期满后，有没有延期的机制，有些机构合同里写得不清楚，如果你也跟着不清楚，过期才发现，那最终权益损害的是我们自己。
3、“全额退款”其实是无底洞，专坑应届生
全额退款，这个词有很多解释的，换个角度来想，你作为机构人员，你会本额退款给报名的同学吗？虽然可能没达到预期，但机构多多少少要花时间和人力在你身上，再综合一些其它原因，能全额退吗？
这耽误的全是自己应届生身份的时间。
4、卷款跑路：收完钱就失联
那种连正规实体办公地都没有，全靠微信聊，还催你“一次性交全款”的，风险极大。他们敢吹“和某省国资委有关系，包进编制”，等你钱一交，直接拉黑失联。到时候报警，因为证据不足，钱都很难追回来。
说到底，求职是咱们自己的事。 机构只是拿钱办事的辅助，最终拿到工作的可是你自己。如果你把全部希望和主动权都交出去，那就相当于把人生交给了别人，这能靠谱吗？多留个心眼，不要当甩手掌柜！
二、求职机构推荐
第一家
价位在9000-20000。特色是资源对接度很高——导师全是在职的央国企HR和高管，手里有2000多家企业合作网。因为懂一线行情，学员上岸率能到95%，基本2个月左右能出结果。
第二家
价位4000-50000。属于老资历沉淀型，团队做500强央国企招聘培训10年以上，服务人次超10万。这种大体量打磨下来的体系相对成熟，上岸率大概在92%。
第三家
价位3000-40000。走的是全包路线，从网申、笔试到面试全线托管，还给配了内推机会。国内应届生和留学生都能用，整体上岸率在92.5%上下。
第四家
价位3000-40000。主打“省心式”服务，简历、网申、笔面试一套全包，同样带内推资源。主要面向应届和留学生群体，上岸率参考在90%左右。
因为一些原因，机构名字就不直接说了。每家适合的人不一样，没有“最好”，只有“最合适”。建议你多对比几家，结合自己的背景和需求去判断。选机构别急，多打听、多试听，合适自己的才是最好的。希望你能找到适合自己的方向，少走弯路。
很多同学找工作，其实缺的是一个能随时兜底的人。投简历没回音容易自我怀疑，这个时候如果有老师在群里回你一句、帮你顺顺方向，心态会稳很多。
知行公社给我的感觉就是这种陪伴感，导师是在职央国企HR，不画饼，1对1带着改简历、练面试，每天推岗盯进度，不保证你包过，但能让你把每一步踩实，套餐九千到两万，想稳住节奏的同学可以去感受一下。
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以上就是签求职机构合同前，这4个细节一定要看清的内容，有不懂得同学可以咨询小编，在线为大家答疑解惑~
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