如何判断求职机构是否靠谱？今天和大家分享一下怎么判断一个求职机构是否值得信赖，特别对于海外留学生来说，选择一个好的求职辅导机构真的很重要。
专业度检验：
首先要看机构在专业方面的能力。如果你是海外求职，比如在美国，要了解机构能否针对你的工签年限、STEM资格等提供准确指导。还要看他们对于应届生身份、学校排名与免笔试资格等是否有深入了解。央国企求职，要看导师是不是央国企导师，大厂和央国企的招聘体系还是有很多不一样的地方。
服务质量：
服务是关键。比如在服务群里，问问题后多久能得到回复？如果服务不满意，机构是否提供赔偿或延长服务期限？还要看招聘信息的更新频率，家长是否能参与，以及是否存在所谓的“加急服务”收费情况。同时，体验课程的质量和导师更换政策也很重要。
导师团队：
了解机构的导师团队规模和质量。对于你的求职方向，他们有多少名在职的知名企业导师？是否可以试听课程或体验课程？
顾问专业性：
评估顾问的专业性和诚信度。要警惕那些夸大内推效果、做出虚假承诺的机构。避免被过分热情的销售手段所影响，保持理性，判断其是否真正考虑你的职业发展。
实习/项目质量：
最后，考察机构提供的实习或项目的真实性和质量。了解这些实习是否通过正规人事渠道，是否存在法律风险，并且确认面试不通过时的退款政策。
希望这些小贴士能帮助大家找到靠谱的求职机构，祝大家求职顺利！
以上就是 如何判断求职机构是否靠谱？内容，有不懂得同学可以咨询小编，在线为大家答疑解惑~
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