在国企工作，小一点的城市生活可以说是很滋润的，也很有面子，目前的大环境不太好，私企都在裁员，而国企不会说裁就裁，特别到了上到老下有小的年纪，还是求稳更好，这也是目前很多小伙伴选择国企最重要的一个因素。
一、国企到底好在哪？
稳定，是真的稳。 在国企不用担心35岁被优化，就算生病了也不会被一脚踢开，至少基础工资照发。私企呢？过了35岁心里发慌，生了病公司恨不得立马跟你解约。这种不安全感，真不是加点工资能补回来的。
工作生活能分开。 国企也加班，但不是996往死里干。平时有事跟领导说一声，晚来早走都行。私企恨不得把你焊在工位上，天天加班到深夜，有家回不去。长期这样，身体扛不住，家里关系也容易出问题。
福利是真的全。 五险一金是标配，好的还有七险两金。三八节请老师来教瑜伽插花，产假休半年福利照发。私企那边，加班费都未必给全，带薪年假更是奢望。
二、但国企也有不香的地方
晋升慢。论资排辈是常态，急脾气的人待着会难受。工资涨得也慢，不像私企干得好一年升两级。想挣大钱的，国企不太适合你。
三、怎么进国企？几条路走起来
校招是黄金机会。 秋招8到11月、春招2到5月，国企会进学校开宣讲会，这是应届生进国企最容易的时候。错过了，后面就难了。
社招也有，但要盯紧。 国企社招机会少，但业务扩张的时候也会放出来，主要招有经验的人。
定向招聘和安置，看条件。 有些国企针对特定高校专业招人，还有退役军人安置，符合条件优势很大。
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四、求职机构推荐
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写在最后： 选择拼搏的人生，就要接受它的变化莫测；选择安稳的人生，就要接受它的平平淡淡。国企私企没有绝对的好坏，就看你自己想要什么。
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