中冶南方2026届春季校招已经开启，主要面向2026年全球高校应届毕业生，招聘电气工程、自动化、控制科学与工程等专业，具体的招聘重点内容一起来看看吧。
中冶南方2026届春季校园招聘公告重点内容
（一）招聘对象
2026年全球高校应届毕业生
国内高校毕业生：2026年1月1日—2026年12月31日
海外高校留学生：2025年9月1日—2026年12月31日
（二）人才需求
研发设计类
电气工程、自动化、控制科学与工程等
材料加工工程(轧钢)、机械工程(含液压方向)、热能工程、新能源工程、化学工程等
（三）简历投递
电脑端：登录https://job.wisdi.com，浏览并选择各分子公司相关职位进行投递，每名同学限投3个岗位!
手机端：关注公司微信公众号，点击“公司概况—人才招聘”进行投递。
（四）招聘流程
网申/宣讲会投递→简历筛选→面试→复试/笔试(部分专业)→体检→录用通知
外地高校同学来汉参加面试，根据需求报销机票或火车票
（五）薪酬福利
1.一线的薪资福利
行业、地区极具竞争力薪酬，助你实现诗和远方!
博士生起薪20-50万元
硕士生起薪15-30万元
七险二金，专项成果奖励，执业资格奖励等
2.体系化的成长和发展
全生命周期的人才培养路径，让成长的每一步清晰可见!
发展多通道：纵向加速成长，横向流动拓展，你的职业你做主。
成长三阶梯：创新人才→专家人才→领军人才，清晰路径，指引你迈向巅峰。
导师一对一：业界大牛“传帮带”，精准点拨，让你少走弯路。
培养定制化：博士/博士后/专家学员，定制计划助力精英飞跃。
学习无止境：优质内训与实战项目，支撑你的持续成长。
3.全方位关爱
衣食住行全包，让你后顾无忧
三餐补贴、员工宿舍、劳保用品、交通补贴、通讯补贴、出差补贴、员工体检、定制西装、工会福利、带薪年假、丰富活动
PS：以上各项福利和补贴项目，均不计入个人薪酬范围。
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